Las operaciones con funciones son sólo una de las mil tareas que debe llevar a cabo uno de los departamentos vitales de cualquier empresa: el Departamento de Operaciones.  Para que te hagas una idea de su importancia, la mayoría de los teóricos y gurús del mundo empresarial afirman que sin esta “pata” del organigrama empresarial, la mayoría de las organizaciones y empresas del mundo no existirían. Hoy en el blog del ahorro económico y la productividad para empresas de Cooltra echamos un vistazo a las principales funciones y competencias de la Dirección de Operaciones.

 

Descárgate la guía gratuita:  Cómo crear tu estrategia de comunicación

 

El principal papel de la Dirección de Operaciones

La Dirección de Operaciones o Dirección de Producción se responsabiliza de tantos aspectos del negocio que trascienden las meras operaciones con funciones que no es sencillo delimitar sus competencias principales. Quizá podríamos decir que su principal objetivo debería ser controlar todo el proceso de producción de ese producto o servicio que la empresa quiere hacer llegar a su cliente final, pero nos quedaríamos cortos.

La Dirección de Operaciones no sólo controla el proceso productivo en sí y tampoco se limita a sumar, restar, dividir o multiplicar insumos, costes, gastos…o cualquiera de las operaciones con funciones que estamos acostumbrados a manejar. El Director de Operaciones de una empresa de éxito se responsabiliza de que:

  • Se optimice el proceso productivo.
  • Se rentabilicen todas y cada una de las inversiones que realice la empresa.
  • Se controle la calidad del producto o servicio que pretendemos comercializar.

 

Pero, además, la Dirección de Operaciones también cumple un importante papel que a veces se desdibuja con el estrés del ritmo de trabajo diario: el de encontrar ese valor diferencial, ese rasgo personal y único que diferencie a una empresa del resto de las empresas de la competencia.

 

La Dirección de Operaciones y el equipo humano

De forma tradicional, siempre se ha relegado al Departamento de Producción o Dirección de Operaciones del bien más valioso que tiene cualquier empresa grande, mediana o pequeña: su equipo humano.

Aunque es cierto que la gestión diaria del  equipo humano debe ser competencia y responsabilidad del área de Recursos Humanos de una empresa, el director de operaciones también debería tener voz y voto tanto en la selección del personal más adecuado para cada proyecto, como en la asignación de roles y responsabilidades de cada uno de los proyectos.

¿Por qué debería involucrarse la Dirección de Operaciones en la gestión de personal? Porque sin un equipo humano integrado en la organización, motivado y satisfecho con su trabajo y con la empresa a la que pertenece, cualquier planificación o estrategia productiva quedaría en nada. Por muchos planes, estrategias, inversiones, alianzas estratégicas o mejoras productivas que haga la Dirección de Operaciones, siempre necesitará una pieza más para que funcione la rueda: el personal.

 

En resumen: las operaciones con funciones, las estrategias a corto, medio o largo plazo, las alianzas y la gestión de recursos que haga la Dirección de Operaciones no tendrían sentido sin un valor esencial para cualquier empresa u organización: su plantilla

¿Te parece interesante este tema? Lo es, por eso hemos preparado para ti una guía para optimizar la productividad del equipo humano. Pulsa aquí para descargarla, es útil y completamente gratuita.


COMUNICACIÓN

Pin It on Pinterest

Share This
Descárgate la guía

Descárgate la guía

Te enviaremos un enlace para la descarga del archivo

You have Successfully Subscribed!

Descárgate la guía

Descárgate la guía

Te enviaremos un enlace para la descarga del archivo

You have Successfully Subscribed!

Descárgate la guía

Descárgate la guía

Te enviaremos un enlace para la descarga del archivo

You have Successfully Subscribed!

Descárgate la guía

Descárgate la guía

Te enviaremos un enlace para la descarga del archivo

You have Successfully Subscribed!

Descárgate la guía

Descárgate la guía

Te enviaremos un enlace para la descarga del archivo

You have Successfully Subscribed!

Descárgate la guía

Descárgate la guía

Te enviaremos un enlace para la descarga del archivo

You have Successfully Subscribed!

Descárgate la guía

Descárgate la guía

Te enviaremos un enlace para la descarga del archivo

You have Successfully Subscribed!

Descárgate la guía

Descárgate la guía

Te enviaremos un enlace para la descarga del archivo

You have Successfully Subscribed!

Descárgate la guía

Descárgate la guía

Te enviaremos un enlace para la descarga del archivo

You have Successfully Subscribed!

Descárgate la guía

Descárgate la guía

Te enviaremos un enlace para la descarga del archivo

You have Successfully Subscribed!